内定辞退の連絡をしたあと、企業から引き止められて困っていませんか。
「せっかく採用したのに」
「もう一度考えてほしい」
「一度会社へ来て話してほしい」
このように言われると、辞退の意思は決まっていても断り切れなくなることがあります。
採用内定は労働契約として成立している場合がある
厚生労働省の資料では、採用内定の法的性質は一義的に決められるものではないとしながら、一定の事情の下で、内定通知と誓約書の提出によって解約権を留保した労働契約が成立したとする最高裁判例が紹介されています。
京都新卒応援ハローワークも、内定を「始期付解約権留保付労働契約」と説明しています。
したがって、個々の契約内容や経緯を確認せず「内定ならいつでも何の手続きもなく辞退できる」と一律に断定することは適切ではありません。
引き止められることが怖くて連絡できない
内定辞退で悩む方にとって、大きな負担になるのが企業とのやり取りです。
辞退理由を聞かれる。
説得される。
電話が何度も来るのではないかと心配になる。
こうした不安から連絡自体ができなくなる場合があります。
自分で連絡できない場合は内定辞退代行も選択肢
DREAMでは、企業とのやり取りが精神的な負担になっている方に代わり、内定辞退の連絡を行っています。
料金は9,800円（税込）。
DREAM独自審査による2回分割の場合は5,900円×2回、総額11,800円です。
LINEは24時間受け付けています。
「内定辞退を伝えたいけれど、企業と話すことが怖い」
そんな段階から相談可能です。
📱公式LINE:https://lin.ee/uQdVZXC
✉️お問い合わせはこちら: https://forms.gle/DXTTg72NixBFwmuL6
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